Η παρούσα πτυχιακή εργασία διαρθρώνεται σε δώδεκα κεφάλαια στα οποία αναλύεται (Κεφάλαια 1-7) διεξοδικά το ζήτημα της οργανωσιακής αλλαγής (εννοιολογικές αποσαφηνίσεις, παράγοντες και δυνάμεις που την προκαλούν, κατηγοριοποίηση ...